Multumim pentru interesul prezentat pentru training-urile noastre pentru recrutarea in IT.

Mai jos va rugam sa ne ajutati cu un context mai clar asupra acestei nevoi de training, pentru a putea veni cu o solutie potrivita pentru dvs.

Ca sa fie cat mai relevant, va rugam sa oferiti acest chestionar tuturor persoanelor care doresc sa participe.

Ce probleme doriti sa solutionati si in ce interval de timp?
Cum masurati succesul atingerii acelor obiective?
Ce nivel de experienta au in recrutarea in IT? incepatori / mid / avansati
Care va fi nivelul de implicare zilnica pentru acest curs? zile intregi / part-time
Ce au nevoie participantii sa schimbe pe viitor, pentru a atinge obiectivele?
Ce este “absolut necesar” ca participantii sa stie/dobandeasca in urma trainingului, ca sa-si atinga nivelul de performanta dorit?
Care sunt asteptarile si atitudinile participantilor - in general - cu privire la un training de recrutare in IT?
Informatii despre industria IT si diferente intre Tehnologii
Analiza profilelor tehnice
Interactiunea la nivel mai avansat cu candidatii
Cautare avansata pe diferite platforme
Imbunatatirea job description-ului
Imbunatatirea procesului de recrutare in sine (si automatizarea acestuia)